工伤认定需要哪些材料

    工伤认定需要哪些材料,相信良多劳动者对此应该说是全无所闻。

   总觉得工伤离自己太遥了,根本就不用考虑这些。

   实在意外的情况谁也说不准,365小编由衷的但愿各位劳动者都能健康,但是却也不得不为那些已经受了伤的工友们提供一些便利。

   但愿能够帮的上那些受伤的劳动者。

   提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证实材料;(三)医疗诊断证实或者职业病诊断证实书(或者职业病诊断鉴定书)。

   先申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级判定赔偿数额。

   相关工伤认定的法律法规:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的准备性或者扫尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,因为工作原因受到伤害或者发生事故着落不明的;(六)在上放工途中,受到机动车事故伤害的;(七)法律,行政法规划定应当认定为工伤的其他情形。

   第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益,公共利益流动中受到伤害的;(三)职工原在戎行服役,因战,因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

   居安思危,这是一个亘古不变的道路。

   没有人想自己遭遇不幸,可有时候偏偏越是怕什么就越来什么。

   我们需要的是随时有一个危险的意识,这样才能不断的鞭策自己往了解接触那些对危险的应对方式。

   
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